都道府県から職種を探す

都道府県を選択してください。
北海道・東北
関東
北陸
中部
関西
中国
四国
九州・沖縄
日本国外
15件の検索結果が見つかりました。

人事(オープンポジション)

更新: 2026/07/31(金)
  • 求人カテゴリー
    キャリア採用/総合職
  • 給与情報
    想定年収:585万円~880万円(残業代を除く) ※能力・経験に応じて決定します。(賞与2回)
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    1943年に設立し、グローバルなバリューチェーンを持つ「総合食品企業」Umiosの人事担当としてご活躍いただける方を募集いたします。
    ■職務詳細
    これまでの経験・志向性に応じて下記のいずれかの業務のリーディングや、メンバーマネジメントをお任せします。(主任ポジションを想定しております)

    【業務内容】
    全社/各事業における、
    ・新卒・キャリア採用の採用戦略立案、採用ブランディング及び実務
    ・社内研修の企画・運用
    ・目標評価、昇格試験をはじめとする人事制度の企画、運用構築
    ・人事戦略の設計(定期人事異動対応、昇格アセスメント)、人財育成のためのキャリア・組織開発
    ・再雇用、出向者、休職者対応
    ・国内事業所における人事部門の責任者 など

    【組織構成】
     合計18名(男性6名、女性12名)

    ※残業
     月10~20時間ほどの想定です。

    ※転勤
     当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。

    (業務内容の変更の範囲)会社の定める業務
    (就業場所の変更の範囲)会社の定める場所
  • 勤務時間
    フレックスタイム勤務(コアタイムなし)
    1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
  • 福利厚生
    【制度】
    在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等

    【各種保険】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

    【その他】
    通勤交通費(会社規定に則り支給)
  • 応募条件
    【必須】
    ・企業の人事部門でのご経験5年以上

    【歓迎】
    ・5名ほどのメンバーマネジメント経験
    ・労務実務のご経験、知識をお持ちの方

    【資格・免許】
    ・普通自動車第一種免許

    【求める人物像】
    ・変化を敏感に感じ取りながら自らを変革していける方
    ・常に向上心を持ち、物事に挑戦できる方
    ・主体的に考え行動できる方
    ・協調性があり、社内・社外の担当者と良好な関係を築ける方
    ・明朗で周囲と常に良好なコミュニケーションを取ることができる方

    【学歴】
    ・大卒以上

  • 雇用形態備考
    期間の定め無し
  • 試用期間
    3カ月
  • 詳細な給与情報
    能力・経験に応じて決定します。
  • 休日・休暇
    【休日】
    土日、祝日、夏期2日、年末年始3日

    【休暇】
    年次有給休暇(下期に限り入社初年度は就業期間により月割付与、上期に入社の場合11日付与)
    慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
  • 勤務地

リスクマネジメント

更新: 2026/05/27(水)
  • 求人カテゴリー
    キャリア採用/総合職
  • 給与情報
    想定年収:532万円~760万円(残業代を除く)※能力・経験に応じて決定します。
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    Umiosグループのリスクマネジメントを統括する部署です。
    リスクマネジメントを企業の持続的成長と価値創造を支える全社横断的な経営基盤と位置づけ、
    事業活動に内在する多様なリスクを包括的に識別・評価し、損失リスクの影響を最小化するとともに、
    戦略的リスクテイクによる新たな機会の創出を推進します。

    【主な業務内容】
    ・Umiosグループのリスクマネジメント体制の構築・見直し
    ・Umiosグループのリスクマネジメント活動の推進
    ・リスクアセスメント(リスクの特定、分析、評価)
    ・重要リスクへの対応推進、支援
    ・事業継続計画管理
    ・コンプライアンス推進活動
    ・インシデント、危機対応
    ・委員会運営 他

    ※転勤については当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。
    (業務内容の変更の範囲)会社の定める業務
    (就業場所の変更の範囲)会社の定める場所
  • 勤務時間
    フレックスタイム勤務(コアタイムなし)
    1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
  • 福利厚生
    【制度】
    在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等

    【各種保険】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

    【その他】
    通勤交通費(会社規定に則り支給)
  • 応募条件
    【求める人物像】
    ・論理的に物事を考え、目標とする姿を描き、目標に向かって推進・実行できる方
    ・水産・食品業界に興味がある方(海外含む)

    【学歴】
    ・大卒以上

    【必須条件】
    ・リスクマネジメント、事業運営、経営企画・管理、財務、法務での業務経験5年以上(合計)

    【歓迎条件】
    ・英語でのビジネスの実務経験
  • 試用期間
    3カ月
  • 休日・休暇
    【休日】
    土日、祝日、夏期2日、年末年始(12月30日~1月4日)

    【休暇】
    年次有給休暇(入社時11日付与、下期以降入社は就業期間により月割付与)
    慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
  • 勤務地

研究企画職(中央研究所)

更新: 2026/06/03(水)
  • 求人カテゴリー
    キャリア採用/総合職
  • 給与情報
    想定年収:532万円~760万円(残業代を除く)
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    中央研究所の研究開発力の強化や社内外との共創に向けた取組みを行っています。
    また、当課では機能性表示食品の届出や特定保健用食品の申請業務も行っています。

    【主な仕事内容】
    ・研究所の企画課業務(新規研究課題の創出、研究活動のサポートや進捗管理、部署間横断型プロジェクトや連携、プロジェクトマネージング)
    ・機能性表示食品の届出および特定保健用食品の申請に関する資料作成補助など。

    ※転勤
    当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。

    (業務内容の変更の範囲)会社の定める業務
    (就業場所の変更の範囲)会社の定める場所
  • 勤務時間
    フレックスタイム勤務(コアタイムなし)
    1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
  • 福利厚生
    【制度】
    在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等

    【各種保険】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

    【その他】
    通勤交通費(会社規定に則り支給)
  • 応募条件
    【必須条件】
    ・企業での経験 3年以上
    ・プロジェクトマネージングの実務経験

    【歓迎条件】
    ・機能性表示食品の届出や特定保健用食品の申請業務経験

    【求める人物像】
    ・上記仕事内容に熱意をもって取り組める方
    ・仕事内容を理解し意欲的に取り組んでいただける方
    ・プロジェクトメンバーと良好なコミュニケーションを取り、 プロジェクトを遂行できる方
    ・研究活動を通じた製品開発等による企業価値向上・社会貢献に意欲のある方

    【学歴】
    ・高専卒・大学卒・大学院卒
  • 雇用形態備考
    期間の定め無し
  • 試用期間
    3カ月
  • 詳細な給与情報
    ※能力・経験に応じて決定します。
  • 休日・休暇
    【休日】
    土日、祝日、夏期2日、年末年始(12月30日~1月4日)

    【休暇】
    年次有給休暇(初年度11日付与、入社時期が下期以降は就業期間により月割付与)
    慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
  • 勤務地

研究開発職(デジタル分野)

更新: 2026/09/11(金)
  • 求人カテゴリー
    キャリア採用/総合職
  • 給与情報
    想定年収:515万円~760万円(残業代を除く)
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    中央研究所デジタルイノベーション課は、AIやICT技術を活用して「現場」と「お客様」の両面から価値創造に挑む研究部署です。
    AIによる養殖魚計数システム(特許取得)など、業界に先駆けた独自技術を生み出してきました。
    本社とつくばに拠点持ち、2チームが連携しながら幅広い領域の研究開発を推進しています。

    【主な仕事内容】
    ・ICT先端技術を活用した技術開発:画像認識を中心に、
     センシング・IoT・データ分析など幅広い技術を用いた生産現場向け技術の開発、新たな技術テーマの企画・検証・実装。
    ・現場課題の把握と技術のマッチング:養殖場や生産現場に足を運び、
     現場の方々と対話しながら真の課題を発掘し、開発テーマにつなげる。
    ・データ解析・AIモデルの構築と改良:現場で取得したデータの解析、機械学習モデルの構築・精度改善。
     実証実験(PoC)の設計と実行、現場実装に向けた改良。
    ・社内外との連携:生産部門、事業部門、本社拠点との社内連携。
     大学、研究機関、技術ベンダーやスタートアップとの共同研究や技術探索。
    ・成果の発信:知的財産化(特許出願)、学会発表、社内への技術展開。

    勤務地は本社(高輪)となりますが、中央研究所(つくば市)や養殖場で研究・作業いただく業務も発生いたします。


    ※転勤
    当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。
    (業務内容の変更の範囲)会社の定める業務
    (就業場所の変更の範囲)会社の定める場所
  • 勤務時間
    フレックスタイム勤務(コアタイムなし)
    1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
  • 福利厚生
    【制度】
    在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等

    【各種保険】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

    【その他】
    通勤交通費(会社規定に則り支給)
  • 応募条件
    【必須条件】
    ①メーカー(食品、化学、素材等)におけるデジタル技術を活用した研究開発部門での業務経験3年以上
    ②データ分析・AI・機械学習等に関する実務経験
    (※②においては業務でツールやプログラムを用いてデータを扱い、成果につなげたご経験を想定しています。規模や期間は問いません。)

    【歓迎条件】
    ・画像認識・画像処理、深層学習を用いた開発経験
    ・IoT、センシング、エッジデバイス等を活用した開発経験
    ・データ分析・統計解析の実務経験(Python、R等の使用経験)
    ・PoC(実証実験)の企画・実行経験 ・製造・農業・水産など、現場を対象とした技術開発の経験
    ・特許出願、学会発表の経験
    ・水産分野における研究開発経験

    【求める人物像】
    ・養殖場への外出や現場作業を苦としない方
    ・先進的な技術や新たな挑戦を受け入れ、積極的に取り組める方
    ・社外の方と共創する機会も多いため、越境経験をポジティブに捉え参画できる方
    ・技術を「研究」で終わらせず、現場で使われる形にしたい方

    【学歴】
    ・高専卒・大学卒・大学院卒
  • 雇用形態備考
    期間の定め無し
  • 試用期間
    3カ月
  • 詳細な給与情報
    ※能力・経験に応じて決定します。
  • 休日・休暇
    【休日】
    土日、祝日、夏期2日、年末年始(12月30日~1月4日)

    【休暇】
    年次有給休暇(初年度11日付与、入社時期が下期以降は就業期間により月割付与)
    慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
  • 勤務地

買付・輸入・販売(すり身)

更新: 2026/05/27(水)
  • 求人カテゴリー
    キャリア採用/総合職
  • 給与情報
    想定年収:600万円~765万円(残業代を除く)
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    高輪の本社にて、経験・適性に応じて下記業務を担当頂きます。

    ・冷凍すり身(原料)の買付・輸入・販売(海外販売含む)
    ・冷凍すり身の買付先は北米、アジア(インド、中国、ベトナム、タイ、他)、欧州、豪州と多岐にわたります。
    ・主な販売先は日本国内の水産練り製品加工メーカーや各地域の協力販売会社。買付国から海外の販売先に直接発送を行う三国間貿易もあり。
    【就労環境】
    ・課員構成 (男性:11名 女性:2名)計13名体制
    ・宿泊を伴う出張あり(日本国内、海外買付先)
    ※勤務先は基本東京ですが、経験と能力により応相談
    ※転勤については当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。

    (業務内容の変更の範囲)会社の定める業務
    (就業場所の変更の範囲)会社の定める場所
  • 勤務時間
    フレックスタイム勤務(コアタイムなし)
    1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
  • 福利厚生
    【制度】
    在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度、退職金・年金制度

    【各種保険】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

    【その他】
    通勤交通費(会社規定に則り支給)
  • 応募条件
    【必須条件】
    ・すり身業界での販売業務経験(法人営業3年以上)
    【歓迎条件】
    ・海外の仕入先、販売先と接する機会が多いため、英語が話せると尚可。

    【求める人物像】
    ・新規販売先の開拓を積極的に行動出来る方
    ・協調性があり周囲や取引先と良好な関係を築ける方(加工メーカーへの直接販売だけでなく、販売代理店と協力しながら加工メーカーに販売を行うパターンもあり。)



    【学歴】
    ・大卒以上
  • 雇用形態備考
    期間の定め無し
  • 試用期間
    3カ月
  • 詳細な給与情報
    ※能力・経験に応じて決定します。(賞与2回)
  • 休日・休暇
    【休日】
    土日、祝日、夏期2日、年末年始3日

    【休暇】
    年次有給休暇(下期に限り入社初年度は就業期間により月割付与、上期に入社の場合11日付与)
    慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
  • 勤務地

買付・輸入・販売(飼料原料)

更新: 2026/05/27(水)
  • 求人カテゴリー
    キャリア採用/総合職
  • 給与情報
    想定年収:515万円~760万(残業代を除く)
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    国内外から飼料原料となる魚粉・魚油を買付けし、日本国内及び海外へ販売する部署です。
    買付先/販売先は多岐にわたり、グローバルに展開して業容拡大を図っております。

    【具体的な業務内容】
    ・飼料原料(主に魚粉と魚油)の買付・輸入・販売。(海外販売含む)
    ・飼料原料の買付先は北米、南米(ペルー、チリ、ブラジル)、アジア(タイ、インド、ベトナム他)、中東(オマーン、UAE)、アフリカ(ナミビア)と多岐にわたります。
    ・主な販売先は日本国内の配合飼料メーカーおよび調整魚粉メーカー。海外販売は日本からの輸出と買付国から海外の販売先へ直接発送を行う三国間貿易の2パターンがあり、販売先は中国、台湾、ベトナム、インド、チリ他。

    ※転勤については、当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。

    (業務内容の変更の範囲)会社の定める業務
    (就業場所の変更の範囲)会社の定める場所
  • 勤務時間
    フレックスタイム勤務(コアタイムなし)
    1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
  • 福利厚生
    【制度】
    在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等

    【各種保険】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

    【その他】
    通勤交通費(会社規定に則り支給)
  • 応募条件
    【必須条件】
    ・飼料原料業界での実務経験
    ・英語でのビジネスの実務経験
    ・輸出入の貿易実務

    【歓迎条件】
    ・海外営業の経験
    ・海外生産者との折衝

    【求める人物像】
    ・顧客との信頼関係を重視し、粘り強く誠実なコミュニケーションができる方
    ・業界特有の商慣習や人間関係を理解し、柔軟に適応できる方

    【学歴】
    ・大卒以上

    ※PCスキル (Word、Excel、PowerPointによる商談資料作成スキル要)
  • 雇用形態備考
    期間の定め無し
  • 試用期間
    3カ月
  • 詳細な給与情報
    ※能力・経験に応じて決定します。
  • 休日・休暇
    【休日】
    土日、祝日、夏期2日、年末年始(12月30日~1月4日)

    【休暇】
    年次有給休暇(下期に限り入社初年度は就業期間により月割付与、上期に入社の場合11日付与)
    慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
  • 勤務地

買付・販売(凍魚)

更新: 2026/05/27(水)
  • 求人カテゴリー
    キャリア採用/総合職
  • 給与情報
    想定年収:540万円~765万円(残業代を除く)
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    世界から鰭魚原料を買付し、日本国外・国内の工場で加工した製品を日本に輸入して販売します。
    原料の買付から加工工場の選定、商品開発、日本国内への仕入れと国内販売、苦情対応まで幅広い業務をグローバルに展開して業容拡大を図っている組織です。

    【仕事内容】
    事業担当として、
    ・海外製品買付交渉
    ・商品開発
    ・開発製品規格書作成
    ・商談・プレゼン資料・見積書作成等
    ・品質管理指導
    ・加工工場や原料サプライヤーへの顧客アテンド等
    ※在宅勤務も活用頂けます。
    ※転勤については当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。


    (業務内容の変更の範囲)会社の定める業務
    (終業場所の変更の範囲)会社の定める場所
  • 勤務時間
    フレックスタイム勤務(コアタイムなし)
    1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
  • 福利厚生
    【制度】
    在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度、退職金・年金制度

    【各種保険】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

    【その他】
    通勤交通費(会社規定に則り支給)
  • 応募条件
    【必須条件】
    ・食品製造・流通・販売業界経験者(5年以上)

    【歓迎条件】
    ・水産食品業界(メーカー・商社等問わず)において、買付・営業の経験をお持ちの方

    【資格・免許】
    ・普通自動車第一種免許


    【学歴】
    ・大卒以上

    【求める人物像】
    ・対外交渉能力のある方
    ・明朗快活で協調性があってチームプレーを重んじることができる方
    ・困難に対してもレジリエンスを有する方
    ・新しい業務に対して柔軟に挑戦できる方
  • 雇用形態備考
    期間の定め無し
  • 試用期間
    3カ月
  • 詳細な給与情報
    ※能力・経験に応じて決定します。(賞与2回)
  • 休日・休暇
    【休日】
    土日、祝日、夏期2日、年末年始3日

    【休暇】
    年次有給休暇(下期に限り入社初年度は就業期間により月割付与、上期に入社の場合11日付与)
    慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
  • 勤務地

販売・営業 水産商品(量販店・生協向け)

更新: 2026/05/27(水)
  • 求人カテゴリー
    キャリア採用/総合職
  • 給与情報
    想定年収:515万円~760万(残業代を除く)
  • 仕事内容
    関東エリアを中心とした大手量販店・生協に対し、主に水産商品を販売する営業部署です。
    グループ企業や関係部署だけではなく社外の協力企業等とも連携して、事業を拡大しています。

    【具体的な業務内容】
    ・担当得意先への水産物を中心とした食料品の提案型営業
    ・販売している商品の仕入れ業務、在庫管理、買付交渉
    ・チーム内メンバーと協力した重点得意先攻略や市場の新規開拓

    ※転勤については、当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。

    (業務内容の変更の範囲)会社の定める業務
    (就業場所の変更の範囲)会社の定める場所
  • 勤務時間
    フレックスタイム勤務(コアタイムなし)
    1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
  • 福利厚生
    【制度】
    在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等

    【各種保険】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

    【その他】
    通勤交通費(会社規定に則り支給)
  • 応募条件
    【必須条件】
    ・食品業界における法人向け提案営業経験3年以上 
    ・普通自動車第一種運転免許

    【歓迎条件】
    ・水産業界における営業経験
    ・基礎的な財務諸表の知識がある方

    【求める人物像】
    ・誠実に業務に取り組む事ができる方
    ・変化を敏感に感じ取りながら自らを変革していける方
    ・新しいことに挑戦し続ける方

    【学歴】
    ・大卒以上

    ※PCスキル (Word、Excel、PowerPointによる商談資料作成スキル要)
  • 雇用形態備考
    期間の定め無し
  • 試用期間
    3カ月
  • 詳細な給与情報
    ※能力・経験に応じて決定します。
  • 休日・休暇
    【休日】
    土日、祝日、夏期2日、年末年始(12月30日~1月4日)

    【休暇】
    年次有給休暇(下期に限り入社初年度は就業期間により月割付与、上期に入社の場合11日付与)
    慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
  • 勤務地

品質管理 水産商品(量販店・生協向け)

更新: 2026/08/31(月)
現在、受け付けておりません。
  • 求人カテゴリー
    キャリア採用/総合職
  • 給与情報
    想定年収:506万円~760万(残業代を除く)
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    大手量販店・生協に対し、主に水産商品を販売する営業部署の品質管理業務を支援する部署です。
    営業担当や取引先(仕入先・得意先等)と連携し、規格書の作成や一括表示の確認などを行っています。

    【具体的な業務内容】
    ・量販店向け商品規格書の作成業務
    ・社内向け製品規格書の作成業務
    ・一括表示の確認業務
    ・その他品質管理に関する書類の作成および確認業務

    ※転勤については、当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。

    (業務内容の変更の範囲)会社の定める業務
    (就業場所の変更の範囲)会社の定める場所
  • 勤務時間
    フレックスタイム勤務(コアタイムなし)
    1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
  • 福利厚生
    【制度】
    在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等

    【各種保険】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

    【その他】
    通勤交通費(会社規定に則り支給)
  • 応募条件
    【必須条件】
    ・食品表示についての知識をお持ちの方
    ※実務経験はなくても、品質保証や品質管理、商品企画、開発などを通じて、表示・規格の知識をお持ちの方であればぜひご応募ください。
    ・普通自動車第一種運転免許

    【歓迎条件】
    ・食品表示検定(中級)をお持ちの方
    ・食品工場での監査、指導のご経験がある方

    【求める人物像】
    ・誠実に業務に取り組む事ができる方
    ・謙虚な姿勢で自己研 鑽ができる方
    ・サポートする営業担当者に配慮する事ができる方

    【学歴】
    ・大卒以上

    ※PCスキル(Word、Excel、PowerPointのスキル要)
  • 雇用形態備考
    期間の定め無し
  • 試用期間
    3カ月
  • 詳細な給与情報
    ※能力・経験に応じて決定します。
  • 休日・休暇
    【休日】
    土日、祝日、夏期2日、年末年始(12月30日~1月4日)

    【休暇】
    年次有給休暇(下期に限り入社初年度は就業期間により月割付与、上期に入社の場合11日付与)
    慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
  • 勤務地

品質管理 冷凍食品(生協・無店舗事業)

更新: 2026/07/24(金)
  • 求人カテゴリー
    キャリア採用/総合職
  • 給与情報
    想定年収:515万円~760万円(残業代を除く)
  • 雇用形態
    正社員
  • 仕事内容
    全国各地域の生協宅配事業向けに冷凍食品を中心に製造・販売している部署となります。
    当課はその商品に対する品質管理業務を行っています。

    【主な仕事内容】
    ・商品パッケージに表示される文言の立案、作成
    ・各商品の規格書・仕様書の作成
    ・委託工場での製造確認等 

    【組織構成】合計5名(男性:3名、女性:2名)

    ※転勤
    当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。

    (業務内容の変更の範囲)会社の定める業務
    (就業場所の変更の範囲)会社の定める場所
  • 勤務時間
    フレックスタイム勤務(コアタイムなし)
    1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
  • 福利厚生
    【制度】
    在宅勤務制度、育児・介護休職制度、従業員持株制度、資格取得奨励金制度等

    【各種保険】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

    【その他】
    通勤交通費(会社規定に則り支給)
  • 応募条件
    【必須条件】
    ・メーカ等で商品開発や品質管理、規格書作成の業務経験 3年以上(業界不問)

    【歓迎条件】
    ・食品業界での業務経験
    ・食品業界特有の規格・法令の理解がある

    【求める人物像】
    ・細かい作業も丁寧に、粘り強く取り組める方
    ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションがとれる方
    ・報告・連絡・相談を大切にし、チームで協力して働ける方

    【学歴】
    ・高専卒・大学卒・大学院卒
  • 雇用形態備考
    期間の定め無し
  • 試用期間
    3カ月
  • 詳細な給与情報
    ※能力・経験に応じて決定します。
  • 休日・休暇
    【休日】
    土日、祝日、夏期2日、年末年始(12月30日~1月4日)

    【休暇】
    年次有給休暇(初年度11日付与、入社時期が下期以降は就業期間により月割付与)
    慶弔休暇、保存休暇(失効する年次有給休暇の積み立て)等
  • 勤務地